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一是突出核心转职能。调整纪委副书记、常委分工和委内各室职能，将主要精力向执纪监督倾斜。有效发挥区反腐败协调小组作用，严格执行联席会议制度，出台《关于全区执法执纪部门相互移送（移交）案件（线索）的规定》，建立办案人员人才库，全面增强了案件查办工作的整体合力。对纪委原来参加参与的57个议事协调机构进行调整，只保留5个。 

二是抓住关键转方式。整合区信访举报中心、区公共行政服务中心、民心网等资源，实行问题线索集中管理制，确保案件线索不失管、不失控、不遗漏。建立点名道姓通报机制，强化对维护党的政治纪律、违反“四风”及重点民生问题的监督检查。出台《鼓励和提倡纪检监察工作创新的意见》，大力倡导纪检监察干部在当前反腐倡廉大好形势和难得机遇下，不断更新思维、善于突破，确保反腐倡廉建设常抓常新。

三是强化保障转作风。结合党的群众路线教育实践活动，以开展“强素质、严管理、敢创新、树形象、争创一流机关”活动为载体，大力加强自身全面建设。深入基层及各单位部门，采取直接听取意见建议及问卷调查的方式，接受社会监督，整改各类问题24件。严格日常监督管理，先后出台了《纪检监察干部行为规范》、《案件查办工作纪律》等，严肃依纪依法办案，推行干部轮岗交流，强化内部监督制约，做到了实时监督，长效管理。